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護理專業(yè)

當前位置：自考題庫 > 人力資源管理（一） > 試題詳情

題目：(2014.10單15)診斷性素質測評的特點是 ( )

2024-11-06

A測評結果公開

B測評結果不公開

C測評內容具有特定性

D測評內容具有表面特性

正確答案：B

試題解析：暫無

醫(yī)學高考培訓班

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上一題：——是人們對組織未來的期渠、預期目標和對發(fā)展藍圖的勾勒 ( )

下一題：(2014.4單10)在編制與執(zhí)行人力資源規(guī)劃過程中，自始至終要同其他因素相平衡的原則是 ( )

相關試題

(2014.4多26)下列選項中屬于人力資源特征的有 ( )

人力資源管理采用“主動開發(fā)型“管理模式.其區(qū)別于傳統(tǒng)人事管理的特征有 ( )

在無領導小組討論中，被試者圍繞“你認為什么樣的員工是一名優(yōu)秀的員工？”的問題進行討論，這類問題屬于（）

營銷類人員的個性特點不包括 ( )

(2014.4單24)職業(yè)錨的功能有( )

關注組織過去成就的同時更加關注其未來發(fā)展的潛力，此特征表明績效管理進入( )

人力資源管理全球化的主要內容包括 ( )

某公司領導為了了解績效計劃執(zhí)行情況，在車間現(xiàn)場與員工交流想法此舉屬于績效溝通中的（）

采用一定的標準，依據一定的分類原則，對從業(yè)人員所執(zhí)事的各種社會職業(yè)進行全而、系統(tǒng)地劃分與歸類指的是( )

下列不屬于研發(fā)類人員的個性特點的是 ( )

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