題目：薪酬管理中，哪項是確保薪酬體系具備市場競爭力的關(guān)鍵？
A. 定期調(diào)查同行業(yè)薪酬水平并作出相應(yīng)調(diào)整以保持競爭優(yōu)勢地位不動搖。
B. 隨意設(shè)定崗位工資標準以滿足不同員工個性化需求為出發(fā)點考慮問題。
C. 忽視員工對薪酬待遇期望值與實際支付能力之間差距問題存在可能性。
D. 堅決執(zhí)行既定薪酬政策不做任何靈活性調(diào)整以維護企業(yè)利益最大化原則。

正確答案：A

試題解析：暫無