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護理專業(yè)

財經(jīng)類

當前位置：自考題庫 > 管理學原理 > 試題詳情

題目：根據(jù)專業(yè)化原則把性質(zhì)類似或有密切關(guān)系的活動劃分在同一部門內(nèi),以提高工作效率的方法是 ( )

2024-11-13

A層級化

B部門化

C職權(quán)化

D機構(gòu)化

正確答案：B

試題解析：暫無

醫(yī)學高考培訓班

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上一題：通過設置具有挑戰(zhàn)性的口標以及把目標和員工需要相結(jié)合來實現(xiàn)有效激勵的一種激勵方法是 ( )

下一題：戰(zhàn)略計劃的任務不是描述組織目前是什么樣的.而是著眼于未來組織發(fā)展的

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一個同家的經(jīng)濟制度屬于 ( )

下列關(guān)于成就需要理論的說法中,錯誤的是 ( )

規(guī)則也是一種計劃,只不過是一種最簡單的計劃

強化理論的提出者是美國的心理學家和行為科學家 ( )

可以幫助管理者分析自己及下屬成功與失敗的原因.進行有針對性的引導的理論是 ( )

計劃工作是高層管理人員的特有職能.

一般環(huán)境不包括 ( )

狹義的計劃指制定計劃、執(zhí)行計劃和檢查計劃等整個計劃工作的全過程;廣義的計劃指制定計劃,即通過一定的科學方法,為目標的實施做出具體的安排.

取消正常強化,對某種行為不予理睬以使其自然消退的強化稱之為自然消退,又稱 ( )

法約爾認為,整體利益大于個人利益的總和.

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