正確答案：E

試題解析：①角色壓力過重：一些醫(yī)院由于醫(yī)護(hù)人員比例嚴(yán)重失調(diào)、崗位設(shè)置不合理、醫(yī)護(hù)待遇懸殊等因素，導(dǎo)致護(hù)士心理失衡、角色壓力過重，心理和情感變得脆弱、緊張和易怒 ，從而導(dǎo)致醫(yī)護(hù)關(guān)系緊張（A錯）
②經(jīng)濟(jì)壓力過重：當(dāng)患者家屬花費了高額的醫(yī)療費用、卻未見明顯的治療效果時，往往產(chǎn)生不滿情緒，從而引發(fā)護(hù)士與患者家屬間的沖突（B錯）
③角色責(zé)任模糊：個別護(hù)士將本應(yīng)自己完成的工作交給家屬，從而嚴(yán)重影響護(hù)理質(zhì)量，甚至出現(xiàn)護(hù)理差錯、事故，最終引發(fā)護(hù)士與患者家屬之間的矛盾（C錯）
④角色權(quán)利爭議：在某些情況下，醫(yī)護(hù)常常會覺得自己的自主權(quán)受到對方侵犯，從而引發(fā)矛盾沖突，屬于影響醫(yī)護(hù)關(guān)系的主要因素（D錯）。
⑤期望值差異：護(hù)士長希望陳護(hù)士能認(rèn)真工作，不能因為孩子影響工作，而陳護(hù)士則希望護(hù)士長能體諒作為媽媽得照顧護(hù)士長希望陳護(hù)士能認(rèn)真工作，不能因為孩子影響工作，而護(hù)士陳則希望護(hù)士長能體諒作為媽媽得照顧孩子的情況，兩個人對相互的希望有差異，又沒有溝通，所以造成關(guān)系緊張（E對）。