勞動與社會保障
- 我國失業(yè)保險(xiǎn)金的標(biāo)準(zhǔn)，不得低于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，具體由誰確定？2024-11-10
- 用人單位未與勞動者簽訂書面勞動合同，但存在勞動關(guān)系，應(yīng)如何認(rèn)定勞動關(guān)系？2024-11-10
- 根據(jù)《勞動合同法》，勞動合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期，是否正確？2024-11-10
- 我國失業(yè)保險(xiǎn)金的領(lǐng)取期限與什么因素有關(guān)？2024-11-10
- 下列哪項(xiàng)不屬于我國法定節(jié)假日？2024-11-10
- 我國職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例，通常是由誰決定的？2024-11-10
- 根據(jù)《勞動合同法》，勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過？2024-11-10
- 我國職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的統(tǒng)籌基金支付范圍包括哪些？2024-11-10
- 根據(jù)《勞動合同法》，勞動者在何種情況下可以單方面解除勞動合同？2024-11-10
- 以下哪項(xiàng)不屬于我國社會保障制度的范疇？2024-11-10
- 根據(jù)《勞動法》，勞動者每周工作時(shí)間不得超過多少小時(shí)？2024-11-10
- 我國社會保險(xiǎn)制度中，養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶資金主要來源于哪里？2024-11-10
- 我國《勞動法》規(guī)定，加班一般每日不得超過幾小時(shí)？2024-11-10
- 我國社會保障制度中的“社會福利”不包括以下哪項(xiàng)內(nèi)容？2024-11-10
- 我國《社會保險(xiǎn)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起多少日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記？2024-11-10
- 我國《勞動合同法》規(guī)定，勞動合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過幾個(gè)月？2024-11-10
- 醫(yī)療保險(xiǎn)中的“共濟(jì)段”支付通常發(fā)生在什么階段？2024-11-10
- 用人單位未與勞動者簽訂書面勞動合同的，自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付多少倍的工資？2024-11-10
- 職工在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害，應(yīng)認(rèn)定為？2024-11-10
- 我國職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人賬戶資金主要用于？2024-11-10