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護理專業(yè)

財經(jīng)類

當前位置：自考題庫 > 行政管理學 > 試題詳情

題目：著眼于行為結(jié)果的強化激勵理論的理論基礎是

2024-11-04

A循環(huán)說

B行為說

C內(nèi)因說

D操作性條件反射說

正確答案：D

試題解析：暫無

醫(yī)學高考培訓班

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上一題：政府及其財政管理部門對財政收入計劃的編制、審查、執(zhí)行和核算等行使職能的過程叫（）

下一題：在電子政務的概念中，核心內(nèi)容是( )

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在行政管理事務類型中，省級地方政府行政管理事務屬于

依據(jù)公務員個人所具備的條件和身份而進行的人事分類制度是

下列屬于行政方法基本特征的是（）

經(jīng)濟體制直接影響著行政系統(tǒng)的（）

將優(yōu)勝劣汰原則引進行政工作中，使行政工作具有某種集體化的自覺機制，這種激勵方式是（）

依據(jù)職位的工作性質(zhì)、難易程度、責任輕重及所需資格條件而進行的人事分類是（）

行政管理中行為激勵的實質(zhì)在于（）

根據(jù)對特定行政系統(tǒng)的作用與影響層次，可以將行政環(huán)境分為 ( )

解決與機關(guān)工作人員生活起居有關(guān)問題的管理活動被稱為（）

文官制度產(chǎn)生于（）

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