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題目：移交人員辦理完交接手續(xù)后，仍需對(duì)原工作期間由其本人經(jīng)辦的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。()

2020-04-20
A、對(duì)
B、錯(cuò)

正確答案：A

試題解析：本題主要考核有關(guān)會(huì)計(jì)人員工作交接的內(nèi)容，移交人員辦理完交接手續(xù)后，仍需對(duì)原工作期間由其本人經(jīng)辦的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。

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  • 會(huì)計(jì)工作交接后，原移交人員因會(huì)計(jì)資料已辦理移交，因而不再對(duì)這些會(huì)計(jì)資料的合法性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。（）
  • 某會(huì)計(jì)人員因病出國(guó)治療，由于這種特殊原因，該會(huì)計(jì)人員可以不進(jìn)行會(huì)計(jì)工作移交。（）
  • 從事收入、支出、債權(quán)債務(wù)核算的工作人員必須取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。（）
  • 下列企業(yè)中，應(yīng)當(dāng)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師的有()。
  • 會(huì)計(jì)師事務(wù)所的合伙人或者股東應(yīng)具備的條件有()。
  • 不符合會(huì)計(jì)工作交接移收要求的是（）。
  • 會(huì)計(jì)工作崗位可以一人一崗、一人多崗、一崗多人、多崗多人。（）
  • 企業(yè)隨意改變財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的編制基礎(chǔ)、編制依據(jù)、編制原則和方法的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以2000元以上20000元以下的罰款。（）
  • 《中華人民共和國(guó)刑法》第161條規(guī)定：“公司向股東和社會(huì)公眾提供虛假的或者隱瞞重要事實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，嚴(yán)重?fù)p害股東或者其他人利益的，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，處（）。”
  • 企業(yè)或會(huì)計(jì)人員隨意改變會(huì)計(jì)要素的確認(rèn)和計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)負(fù)以下法律責(zé)任，除了（）。