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技能高考網(wǎng)題庫
當(dāng)前位置:自考題庫 > 勞動法 > 試題詳情

題目:根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,允許實行縮短工作時間的情形包括( )

2024-11-06
A未成年職工

B從事礦工井下作業(yè)的職工

C哺乳期女職工

D從事中班及夜班作業(yè)的職工

正確答案:ABC

試題解析:暫無

醫(yī)學(xué)高考培訓(xùn)班

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  • 下列關(guān)于勞動仲裁的說法,錯誤的是()
  • 鄭某于2012年3月與甲公司簽訂協(xié)議,約定2012年7月大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)人甲公司工作,2012年8月鄭某到公司報到,2013年4月甲公司與其簽訂勞動合同,鄭某工齡的起始時間應(yīng)當(dāng)從( )
  • 根據(jù)國務(wù)院《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定,屬于全體公民放假的節(jié)日及紀(jì)念日有 ( )
  • 我國失業(yè)保險基金的籌集方式是( )
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  • 根據(jù)法律規(guī)定,下列可以不受法律規(guī)定的延長工作時間長度限制的是 ( )
  • 根據(jù)我國《社會保險法》的規(guī)定,職工個人繳費達(dá)到最低年限后,才能享受養(yǎng)老保險待遇,這一年限為 ( )
  • 下列關(guān)于勞動爭議訴訟當(dāng)事人的確定正確的是( )
  • 下列情形中,屬于非因本人意愿中斷就業(yè)的有( )