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題目：勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力開始的時(shí)間是公民年滿 ( )

2024-11-06
A14周歲

B16周歲

C18周歲

D20周歲

正確答案：B

試題解析：暫無

醫(yī)學(xué)高考培訓(xùn)班

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  • 乙公司與甲勞務(wù)派遣公司簽訂協(xié)議，由其派遣王某到乙公司擔(dān)任保潔員 不久，甲、乙產(chǎn)生糾紛，經(jīng)營(yíng)停頓 乙公司以簽訂派遣協(xié)議時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化為由，將王某退回甲公司，甲公司遂以此為由解除王某的勞動(dòng)合同 關(guān)于王某勞動(dòng)關(guān)系解除問題，下列選項(xiàng)正確的是（ ）
  • 下列關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議處理制度的說法，錯(cuò)誤的是 ( )
  • 勞動(dòng)者在試用期的工資，下列選項(xiàng)中正確的包括( )
  • 下列不屬于勞動(dòng)者基本義務(wù)的是
  • 下列選項(xiàng)中，不屬于社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)強(qiáng)制征繳制度的內(nèi)容是( )
  • 某公司員工因打架滋事，經(jīng)理決定將其調(diào)離原來的部門.該事項(xiàng)對(duì)公司與員工之間勞動(dòng)關(guān)系的影響是
  • 熊某擔(dān)任某船務(wù)公司總經(jīng)理期間負(fù)責(zé)代表公司與船員簽訂勞動(dòng)合同 2013年8月31日，熊某與單位解除勞動(dòng)關(guān)系 熊某提起仲裁，請(qǐng)求某船務(wù)公司支付2013年1月1日至2013年8月31日期間未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資差額 關(guān)于本案，下列說法錯(cuò)誤的是（）
  • 金某在應(yīng)聘格林公司房屋銷售員時(shí)填寫的學(xué)歷為大學(xué)本科，符合該公司招聘要求的學(xué)歷條件 勞動(dòng)合同履行期問，金某曾數(shù)次辦理《某市居住證》，在申領(lǐng)表上填寫的學(xué)歷為大專，格秫公司作為申報(bào)單位加蓋了單位印章 現(xiàn)在格林公司以金某未如實(shí)告知真實(shí)學(xué)歷為由，要求勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)認(rèn)定該勞動(dòng)合同無效 對(duì)本案相關(guān)問題的判定正確的有 ( )
  • 下列選項(xiàng)中關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁與勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟之間關(guān)系的表述，正確的是（ ）
  • 2013年4月29日，李某在從事碎石工作時(shí)被落石砸傷 其后，被認(rèn)定為工傷，傷殘等級(jí)為9級(jí) 2014年4月3日，李某以其所在某磚廠未為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)為由，提出解除勞動(dòng)關(guān)系 因賠償事宜未達(dá)成協(xié)議，李某提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁 關(guān)于本案中李某發(fā)生工傷后享有的權(quán)利，下列說法錯(cuò)誤的是（）