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題目：勞動(dòng)保障監(jiān)察的事項(xiàng)包括 ( )

2024-11-06
A用人單位制定內(nèi)部勞動(dòng)保障規(guī)章制度的情況

B用人單位遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的情況

C用人單位領(lǐng)導(dǎo)人的管理能力

D職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)遵守國(guó)家有關(guān)職業(yè)介紹規(guī)定的情況

正確答案：ABD

試題解析：暫無(wú)

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相關(guān)試題

  • 由于集體協(xié)商雙方各自的利益存在差異和對(duì)立，協(xié)商中的矛盾與沖突不可避免 如果在協(xié)商過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，可以采取哪些正確的處理方式 ( )
  • 下列選項(xiàng)中不屬于用人單位應(yīng)承擔(dān)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生義務(wù)的是( )
  • 下列選項(xiàng)中不屬于勞動(dòng)法淵源的是 ( )
  • 某公司共有員工90人，由于牛產(chǎn)任務(wù)調(diào)整，李某等6名工人簽訂的勞動(dòng)合同無(wú)法繼續(xù)履行，該公經(jīng)過(guò)與李某等6名工人協(xié)商，仍然不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議，此種情況下，下述做法中正確的是 ( )
  • 勞動(dòng)保障監(jiān)察員進(jìn)行調(diào)查、檢查時(shí)( )
  • 有可能成為集體合同勞動(dòng)者方簽約方的是 ( )
  • 在貫徹按勞分配原則的同時(shí)，要求兼顧公平救助原則 公平救助原則，就勞動(dòng)者而言.主要是通過(guò) 來(lái)實(shí)現(xiàn) ( )
  • 下列選項(xiàng)中，不屬于生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理參與主體的是 ( )
  • 依照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的起算時(shí)間是（）
  • 根據(jù)我國(guó)《集體合同規(guī)定》的規(guī)定，一方提出進(jìn)行集體協(xié)商要求后，另一方進(jìn)行下列行為合法的有 ( )