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當(dāng)前位置：自考題庫(kù) > 勞動(dòng)關(guān)系學(xué) > 試題詳情

題目：認(rèn)為其他學(xué)派提出的“和諧的勞動(dòng)關(guān)系”只是一種假象的學(xué)派是(　　　)

2024-11-10

A.新保守學(xué)派 B.管理主義學(xué)派

C.正統(tǒng)多元論學(xué)派 .激進(jìn)學(xué)派

正確答案：D

試題解析：暫無(wú)

醫(yī)學(xué)高考培訓(xùn)班

相關(guān)試題

  • 在以下理論學(xué)派中，按照政治趨向從“右翼”(保守)到“左翼”(激進(jìn))的順序排列第一位的是( )
  • 早期的雇主組織就其職能而言主要是(　　　)
  • 在我國(guó)，企業(yè)拖欠勞動(dòng)者最低工資，欠付1個(gè)月以內(nèi)的應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付賠償金，其比例是所欠工資的(　　　)
  • 正統(tǒng)多元主義勞動(dòng)關(guān)系理論學(xué)派特別強(qiáng)調(diào)工會(huì)的(　　　)
  • 工會(huì)是雇員的團(tuán)體，并且是有一定數(shù)量雇員的聯(lián)合。不少國(guó)家都把擁有最小限度會(huì)員人數(shù)作為成立工會(huì)的法定條件，如意大利規(guī)定，產(chǎn)業(yè)工會(huì)的人數(shù)至少是特定產(chǎn)業(yè)雇員總數(shù)的( B )P398
  • 我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定勞動(dòng)者享有帶薪年休假，未婚職工探望父母的，原則上每年給假1次，假期為( B )P190
  • 由勞資雙方共同簽訂的，禁止員工以個(gè)人名義參加工會(huì)及其活動(dòng)的書面協(xié)議稱為(　C　)p458
  • 我國(guó)《集體合同規(guī)定》，經(jīng)雙方協(xié)商代表協(xié)商一致的集體合同草案或?qū)ｍ?xiàng)集體合同草案，需要經(jīng)過獲得批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)是( D )P344
  • 改變勞資雙方的“你我對(duì)立關(guān)系”，讓雇員廣泛參與管理實(shí)踐，使雙方關(guān)系融洽的管理模式是( D )P106
  • 根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁時(shí)效是( C )P427