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題目:人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,()觀察是指觀察者作為旁觀者,并不參加被觀察者活動(dòng),即以旁觀者的身份進(jìn)行觀察的方法。

2024-11-10

、 非參與性 B、 參與性 C、 實(shí)驗(yàn)室 D、 非實(shí)驗(yàn)室

【答案解析】:人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,非參與性觀察是指觀察者作為旁觀者,并不參加被觀察者活動(dòng),即以旁觀者的身份進(jìn)行觀察的方法。參見教材P124。

正確答案:A

試題解析:暫無

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  • 現(xiàn)代生產(chǎn)力中最積極、最活躍的因素是( )。
  • 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,運(yùn)用()觀察時(shí),被觀察者的個(gè)人活動(dòng)沒有受到任何干擾,其心理活動(dòng)是自然流露出來的。
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  • 我國(guó)的人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論和方法手段主要來源于心理測(cè)量學(xué)的研究成果,因此,在吸收傳統(tǒng)心理測(cè)量技術(shù)和引進(jìn)國(guó)外測(cè)評(píng)軟件的基礎(chǔ)上,更需要我們的( )。
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  • 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,( )的采用為定性評(píng)價(jià)提供了豐富、準(zhǔn)確、可靠的數(shù)據(jù)資料,使得定性分析更為科學(xué),真正達(dá)到定性和定量的有機(jī)統(tǒng)一。
  • 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,( )的目的在于提出一定的標(biāo)準(zhǔn)作為理論的前提,并以該標(biāo)準(zhǔn)作為制定具體政策的依據(jù),以及研究如何符合和實(shí)現(xiàn)這些標(biāo)準(zhǔn)。
  • 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,測(cè)評(píng)方案的制訂是()階段里尤為重要的一步,方案制訂不合理,直接影響著以后測(cè)評(píng)工作的正常進(jìn)行。
  • 人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中,( )是以了解員工素質(zhì)現(xiàn)狀或素質(zhì)開發(fā)中的問題為目的的測(cè)評(píng)。