護(hù)理管理學(xué)
- 急診科留觀患者做到“四及時(shí)”，即2024-10-31
- 20世紀(jì)20~30年代有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的研究主要關(guān)注于領(lǐng)導(dǎo)者的2024-10-31
- 下列關(guān)于5s法說法正確的是2024-10-31
- 護(hù)士質(zhì)問護(hù)士長獎(jiǎng)金分配不均，并且個(gè)人罷工要求增加工資，這屬于沖突的哪一階段2024-10-31
- 根據(jù)吉賽利的領(lǐng)導(dǎo)者理論，重要性價(jià)值為0的個(gè)人特性是2024-10-31
- 生產(chǎn)要素中最重要的要素是2024-10-31
- 目前護(hù)理界普遍使用的風(fēng)險(xiǎn)管理方法有2024-10-31
- 根據(jù)管理方格理論，（）表示領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)生產(chǎn)最為關(guān)心2024-10-31
- 理想的情況下，正式組織中有效的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該是2024-10-31
- 臨床路徑被應(yīng)用于護(hù)理管理是在2024-10-31
- 判斷誘發(fā)護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的因素屬于風(fēng)險(xiǎn)管理的2024-10-31
- 下列哪項(xiàng)屬于負(fù)向激勵(lì)2024-10-31
- 根據(jù)手手術(shù)室工作標(biāo)準(zhǔn)，要求手術(shù)室的無菌手術(shù)感染率小于2024-10-31
- 管理沖突先兆中最為隱晦的一種是2024-10-31
- 三級(jí)護(hù)理應(yīng)掛什么顏色的標(biāo)識(shí)2024-10-31
- 行為領(lǐng)導(dǎo)理論的研究提示了2024-10-31
- 手術(shù)室工作標(biāo)準(zhǔn)要求，手術(shù)患者訪視率達(dá)到2024-10-31
- 根據(jù)吉賽利的領(lǐng)導(dǎo)者理論，重要性價(jià)值達(dá)100的個(gè)人特性是2024-10-31
- 法約爾對(duì)下列哪些管理的職能進(jìn)行了闡述2024-10-31
- 權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論興起于20世紀(jì)——，尤其是在——逐漸成為領(lǐng)導(dǎo)理論化運(yùn)動(dòng)的潮流2024-10-31