題目：由于工會主席老張患有嚴重的糖尿病，工廠選舉小王做兼職工會副主席負責工會工作，小王認為工會的事情多，可以不干車間里的事了。其實，按《工會法》規(guī)定：小王占用生產(chǎn)工作時間處理工會的事，每月最多不超過(　A　　)p156

A.3個工作日 B.5個工作日

C.10個工作日 D.15個工作日

正確答案：Ap

試題解析：暫無

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上一題：勞動爭議發(fā)生后，爭議當事人如果不在法定期限內(nèi)向仲裁機構(gòu)申請仲裁，則喪失通過仲裁程序保護自己合法權(quán)益的制度是(　B　　)p427

下一題：我國《工會法》規(guī)定，工會通過職工代表大會或其他形式實施民主監(jiān)督，對企業(yè)、事業(yè)單位違反職工大會制度和其他民主管理制度有權(quán)糾正，保障職工依法行使民主管理的權(quán)利。這體現(xiàn)的工會職能是(　C　　)p145

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仲裁與調(diào)解的不同之處是(　D　　)p440

最經(jīng)典且最經(jīng)常被引用的工會的定義出自于西德尼·韋布和阿特麗斯·韋布的書，書名是(　A　　)p128

非全日制合同內(nèi)容的五個必需條件是工作期限、工作內(nèi)容、勞動報酬、勞動保護和( )

我國協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議工作必須遵循三項工作原則：合法、公正、及時原則;相互理解、信任、支持、合作原則以及(　D　　)p403

企業(yè)只是建立獎金委員會，通過基準生產(chǎn)率因子來衡量目標生產(chǎn)率，并按企業(yè)生產(chǎn)率是否改進來分配獎金的是(　C　　)p125

某企業(yè)主在接到工資集體協(xié)商提出方的書面協(xié)商意向書后，采取了威脅、收買工會代表的行為，這種行為沒有履行(　D　　)p299

我國《勞動法》規(guī)定，在法定休假日安排勞動者工作，支付的報酬不低于工資的( 　)

關(guān)注生產(chǎn)投入要素的成本，并且主要強調(diào)企業(yè)效率以及生產(chǎn)率在管理決策中的重要性的雇主角色理論是(　B　　)p91

不僅關(guān)心會員的經(jīng)濟利益與勞動權(quán)益，而且還關(guān)注廣泛的社會、經(jīng)濟與政治問題的工會屬于(　　　)

譚某與某木器廠簽訂了一年的勞動合同，合同期滿后，譚某與木器廠老板經(jīng)協(xié)商一致，又簽訂了新的勞動合同，這種法律行為叫做(　C　　)p244