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題目：轉(zhuǎn)型時期我國勞動爭議的突出特點是(B)p471

2024-11-10

A.不具有對抗性 B.集體爭議的數(shù)量增多

C.利益性矛盾不突出 D.發(fā)展趨勢呈現(xiàn)緩和態(tài)勢

正確答案：Bp

試題解析：暫無

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  • 由于市場狀況不好和企業(yè)經(jīng)營不善，企業(yè)主有權決定關閉一些工廠，這種決定基于的規(guī)則是(C)P347-348
  • 集體協(xié)議的訂立、變更等是具有重要意義的法律行為，因此，不具書面方式的集體協(xié)議是(A)p343
  • 最早實行集體談判和集體協(xié)議制度的國家是(D)P329
  • 根據(jù)我國有關勞動立法的規(guī)定，在不違反有關法律、法規(guī)的前提下，協(xié)商雙方有義務按照對方要求在協(xié)商開始前規(guī)定時間內(nèi)提供與工資集體協(xié)商有關的真實情況和資料，其規(guī)定時間限度是(B)P299
  • 通過談判確認雇員有權通過工會參與工作場所規(guī)章制度的制定，體現(xiàn)了集體談判的(C)P257
  • 下列屬于勞動合同中約定條款的是(B)P231-234
  • 某玩具制造企業(yè)接到某外國公司訂單并要求一月后交貨，于是公司要求員工每日加班4小時，一月加班不得少于100小時，否則解除勞動合同。根據(jù)我國《勞動法》規(guī)定，該玩具制造企業(yè)的勞動者每月加班不得超過(B)P188
  • 下列有權修改勞動關系各項制度的是(A)P163
  • 我國《工會法》規(guī)定，基層工會的非專職委員占用生產(chǎn)或者工作時間參加會議或從事工會工作，對其工資照發(fā)、待遇不受影響的時間長度是每個月不超過(B) P156
  • 下列屬于工會的民主職能的是(B)P137