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護理專業(yè)

財經(jīng)類

當前位置：自考題庫 > 勞動關系學 > 試題詳情

題目：以下不屬于狹義范疇的勞動關系主體的是(B)P9

2024-11-10

A.雇員 B.政府

C.雇主 D.雇主協(xié)會

正確答案：BP

試題解析：暫無

醫(yī)學高考培訓班

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上一題：在20世紀30年代以前的勞動關系發(fā)展中，對其絕對有利的一方是( B )P458

下一題：在奉行新保守派思想的國家中，勞動關系理論模式最為典型的是 ( A )P39

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轉型時期我國勞動爭議的突出特點是(B)p471

國際勞動組織議事規(guī)則中規(guī)定，如果會員國代表團的非政府代表只有雇主代表或只有工人代表時，該團的非政府代表( C )p385

由于市場狀況不好和企業(yè)經(jīng)營不善，企業(yè)主有權決定關閉一些工廠，這種決定基于的規(guī)則是(C)P347-348

集體協(xié)議的訂立、變更等是具有重要意義的法律行為，因此，不具書面方式的集體協(xié)議是(A)p343

最早實行集體談判和集體協(xié)議制度的國家是(D)P329

根據(jù)我國有關勞動立法的規(guī)定，在不違反有關法律、法規(guī)的前提下，協(xié)商雙方有義務按照對方要求在協(xié)商開始前規(guī)定時間內(nèi)提供與工資集體協(xié)商有關的真實情況和資料，其規(guī)定時間限度是(B)P299

通過談判確認雇員有權通過工會參與工作場所規(guī)章制度的制定，體現(xiàn)了集體談判的(C)P257

下列屬于勞動合同中約定條款的是(B)P231-234

某玩具制造企業(yè)接到某外國公司訂單并要求一月后交貨，于是公司要求員工每日加班4小時，一月加班不得少于100小時，否則解除勞動合同。根據(jù)我國《勞動法》規(guī)定，該玩具制造企業(yè)的勞動者每月加班不得超過(B)P188

下列有權修改勞動關系各項制度的是(A)P163

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