管理心理學
- 在不同的情境中，不同的領導行為有不同的效果 這是哪種理論的觀點 ( )2024-11-06
- 下列屬于團體凝聚力的特征的有( )2024-11-06
- —— 是指領導班子成員的知識構成狀況，將具有不同文化程度和不同專業(yè)知識的領導者組成合理的立體結構 ( )2024-11-06
- 麥克萊蘭提出的激勵理論是（ ）2024-11-06
- 團體沖突的變異心理包括( )2024-11-06
- 亞當斯提出的激勵理論是（ ）2024-11-06
- 俗話說:“聽其言，現(xiàn)其行，而知其人 ”這就是說，我們認識一個人要根據他的言論和行為，這里所說的是社會知覺中的（）2024-11-06
- 下列事例不能說明知覺影響因素的是 ( )2024-11-06
- 建立友好和親密人際關系的欲望是（ ）2024-11-06
- 科學的心理學誕生的標志是德國哲學家和心理學家馮特創(chuàng)建的世界上第一個心理實驗室，它位于 ( )2024-11-06
- 政治思想領導主要處理的問題是（ ）2024-11-06
- 社會知覺中的一種主觀傾向，也稱“先人為主”效應或第一印象，它是指 ( )2024-11-06
- 經過15年的調查，提出了一個“有效領導的權變理論”的美國心理學家是( )2024-11-06
- 下列表述中正確的有 ( )2024-11-06
- 研究人的心理活動發(fā)生、發(fā)展及其規(guī)律的科學是（）2024-11-06
- 影響團體思維的因素有( )2024-11-06
- 建立友好和親密人際關系的欲望是 ( )2024-11-06
- 根據利克特的領導系統(tǒng)理論，決策權在最高領導層，兼用獎勵和偶然的處罰激勵下屬，能夠聽取下屬的意見的領導作風是（）2024-11-06
- 目標具有誘發(fā)動機的作用，心理學中把目標也稱為 ( )2024-11-06
- 主體對社會環(huán)境中有關個人、團體和組織特性的知覺是指（）2024-11-06